Приморье присоединяется к Кодексу добросовестных практик в интернетеНИА-Владивосток
Приморский центр занятости населения (присоединился к разработанному Роскомнадзором Кодексу этической деятельности (работы) в сети интернет. Документ призван содействовать созданию безопасного информационного пространства и формированию культуры безопасного поведения в сети. По информации департамента труда и социального развития Приморья, служба занятости региона является одним из крупнейших операторов персональных данных в крае. Ежегодно специалисты обрабатывают около 350 тысяч заявлений на оказание государственных услуг. «Это содействие в поиске подходящей работы, организация профессионального обучения и дополнительного профессионального образования, психологическая поддержка и социальная адаптация безработных граждан, организация временных и общественных работ и многие другие услуги», – уточняют в ведомстве. Как подчеркивает директор Приморского центра занятости населения Марина Фурсова, защита персональных данных граждан – основа при оказании государственных услуг во всех отделениях центра. «При необходимости межведомственного обмена всю информацию специалисты службы занятости направляют по защищенному каналу связи. Это обеспечивает безопасную передачу данных и значительно снижает риски, связанные с использованием личной информации в противоправных целях», – поясняет руководитель учреждения. Отметим, что по результатам проверки соблюдения требований законодательства РФ в области персональных данных, проведенной в июле Управлением Федеральной службы по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций, нарушений в работе специалистов центра не выявлено. Врио вице-губернатора Приморья Сергей Максимчук считает, что формирование и поддержание безопасного и комфортного пространства в сети интернет – это межведомственная задача. «В этом должны быть заинтересованы учреждения-операторы персональных данных, органы государственной власти, профессиональные, общественные и образовательные объединения», – обозначил он. |
![]() |